В Нижнем Новгороде участники Digital Summit обсудили проблему подготовки кадров для цифровой экономики | Международный IT-кластер Нижегородской области

В Нижнем Новгороде участники Digital Summit обсудили проблему подготовки кадров для цифровой экономики

27.09.2019
27 сентября на форуме Digital Summit 2019 эксперты IT-отрасли и представители вузов Нижегородской области обсудили проблему нехватки кадров для цифровой экономики. Встреча состоялась в формате панельной дискуссии.

Цель обсуждения - сформулировать конкретные задачи для перехода Нижегородской области в более крупный сегмент IT за счёт масштабирования уникальных продуктов, услуг и усиления кооперации с промышленностью. Обсуждение модерировал руководитель iCluster Марат Мухарьямов.

Основной доклад представила директор центра подготовки руководителей цифровой трансформации РАНХиГС Ксения Ткачёва. Ксения рассказала об особенностях цифровой трансформации госуправления. В своем выступлении она подчеркнула невозможность развития цифровой экономики без высококвалифицированных кадров.

Декан факультета повышения квалификации, доцент Саровского физико-технического института Глеб Федоренко рассказал об особенностях подготовки отраслевых специалистов в условиях перехода к цифровой экономике. Участники дискуссии узнали об успешном опыте Саровского института в обучении высококвалифицированных кадров.

Директор по персоналу “МФИ Софт” Юлия Курилова подняла вопрос об участии IT-компаний в процессе профессиональной подготовки студентов и преподавателей профильных вузов. В выступлении она раскрыла реализующиеся в компании кейсы подготовки начинающих специалистов и пригласила представителей вузов принять участие в интенсиве по обучению программированию преподавателей высших учебных заведений.

Руководитель проекта HiBrain Александр Солеев и руководитель образовательного направления проекта HiBrain Алексей Усков рассказали о планах развития платформы, которые могут быть задействованы в решении проблемы нехватки кадров.

Александр констатировал существующий запрос компаний на корпоративное обучение. Алексей подробнее разобрал распространённые форматы подготовки сотрудников, представил предложение кастомного подхода в рамках платформы HiBrain.

Участники обсудили острые проблемы недостатка и утечки кадров, необходимости обязательного сотрудничества между вузами и IT-компаниями. Прозвучало предложение совместной проработки магистерской программы обучения для кафедр нижегородских вузов. Также представители вузов отметили сложность привлечения преподавателей профильных дисциплин из-за несравнимости зарплат педагога и IT-специалиста. Что немаловажно, была поднята тема довузовской подготовки школьников и переобучения группы людей старше 50 лет.

По итогам обсуждения представители вузов Нижегородской области, лидеров IT-отрасли, кураторов проекта создания платформы подготовки и трудоустройства HiBrain договорились о взаимном сотрудничестве в проработке профильных образовательных программ вузов и курсов от компаний, взаимопомощи в подготовке будущих IT-специалистов и их трудоустройстве.

Касательно цифрового развития предоставления госуслуг была отмечена сложность всеобщего переобучения старшего поколения и необходимость сохранения для них возможности подачи заявок в аналоговом формате. Остальные процессы документооборота в госсекторе необходимо вывести на цифровой уровень, в режим онлайн.

Участники обсуждения отметили перспективность направления довузовской подготовки и важную роль платформы HiBrain и IT-кластера Нижегородской области в обучении начинающих реформистов цифровой экономики .